مدیریت پایداری با پشتیبانی از هوش تجاری: یکپارچه سازی (ادغام) شاخص های اجتماعی-محیطی و زمینه سازمانی
عنوان انگلیسی:
Managing sustainability with the support of business intelligence: Integrating socio-environmental indicators and organisational context
عنوان فارسی:
مدیریت پایداری با پشتیبانی از هوش تجاری: یکپارچه سازی (ادغام) شاخص های اجتماعی-محیطی و زمینه سازمانی
رشته : مهندسی صنایع
تعداد صفحات مقاله اصلی: 14صفحه (pdf)
تعداد صفحات ترجمه:42 صفحه (word)
سال انتشار:2009
مجله
The Journal of Strategic Information Systems
Volume 18, Issue 4, December 2009, Pages 178-191
Abstract:
In this paper we explore how management of sustainability in organisations can be supported by business intelligence (BI) systems. We suggest that BI has an important role to play in helping organisations implement and monitor sustainable practices. We pay particular attention to one phase of any BI project, the information planning phase, i.e., the systematic way of defining relevant information in order to integrate it in reporting activities. Using grounded theory, the main contribution of our study is to propose a conceptual model that seeks to support the process of integration of socio-environmental indicators into organizational strategy for sustainability.
Keywords:
Business intelligence
Corporate social responsibility
Sustainability
Business strategy
Information planning
Performance indicators
Socio-environmental indicators
مدیریت پایداری با پشتیبانی از هوش تجاری: یکپارچه سازی (ادغام) شاخص های اجتماعی-محیطی و زمینه سازمانی
چکیده
در این مقاله، بررسی می کنیم که چگونه مدیریت پایداری در سازمان ها می تواند توسط سیستم های هوش تجاری(BI) حمایت و پشتیبانی شود. ما پیشنهاد می کنیم که هوش تجاری نقش مهمی در کمک به سازمان ها جهت اجرا و نظارت عملیات های و رفتارهای پایدارایفاء می کند. ما توجه ویژه ای به یک فاز از هرنوع پروژه هوش تجاری، فاز برنامه ریزی اطلاعات یعنی روش سیستماتیک تعیین اطلاعات مرتبط به منظور ادغام آن در فعالیت های گزارش دهی، می کنیم. با استفاده از تئوری پایه، هدف اصلی مطالعه ما، ارائه و پیشنهاد یک مدل مفهومی است که به دنبال حمایت و پشتیبانی فرآیند ادغام و یکپارچه سازی شاخص های اجتماعی –محیطی در استراتژی سازمانی برای پایداری است.
کلمات کلیدی:
هوش تجاری، مسئولیت اجتماعی شرکت، پایداری، استراتژی کسب و کار، برنامه ریزی اطلاعات، شاخص های عملکردی، شاخص های اجتماعی-محیطی
فهرست مطالب
1-مقدمه. 2
2- بررسی ادبیات.. 6
2-1- پایداری و مسئولیت اجتماعی شرکت (CSR). 6
2-2- روش ها و ابزارهای هوش تجاری.. 10
2-3- جستجو برای روش های برنامه ریزی هوش تجاری و اطلاعات که پایداری را ادغام می کنند. 14
2-4- ارتباط هوش تجاری و پایداری از طریق مفهوم کارت امتیازی پایدار (SBSC). 16
3- روش های تحقیق.. 18
3-1- انتخاب مورد. 21
3-2- گردآوری داده. 22
3-3- تحلیل داده ها 24
4- نتایج تحقیق از رویکرد نظری پایه. 26
4-1- نقش هوش تجاری در پشتیبانی از پایداری.. 34
5- بحث.. 36
6- نتیجه گیری.. 40